Em podcast especial de balanço da gestão 2023-2025, diretores do Simespi (sindicato patronal das indústrias metalmecânicas de Piracicaba, Saltinho e Rio das Pedras) fizeram uma avaliação do triênio presidido por Erick Gomes, que termina em 31 de dezembro. Mediado pela jornalista Cristiane Sanches e produzido pela DocMe Comunicação, o episódio reuniu lideranças da entidade para destacar conquistas internas, ampliação de serviços às associadas, fortalecimento da representação institucional e perspectivas para o próximo ciclo, que será conduzido pelo atual primeiro vice-presidente e presidente eleito, Paulo Estevam Camargo.
Na dimensão institucional, o segundo vice-presidente André Simioni apontou crescimento expressivo da presença do sindicato em conselhos e fóruns estratégicos, reforçando o diálogo com o poder público e outras entidades. Para ele, a defesa dos interesses industriais vai além da pauta sindical e exige articulação permanente. Como exemplo, citou a mobilização diante do “tarifaço” do governo norte-americano sobre exportações, quando o Simespi levou ao vice-presidente da República Geraldo Alckmin as preocupações das empresas da região, destacando que o impacto atingia toda a cadeia produtiva, não apenas as indústrias exportadoras. “A agenda evidenciou a capacidade do Simespi de reunir vozes e pautar necessidades reais da indústria regional”, afirma.
No balanço interno, o diretor executivo Fernando Petrolino listou melhorias estruturais como a reforma das áreas administrativa e de eventos, a atualização tecnológica do auditório e da sala de diretoria e a inauguração do Business Center, ampliando o uso da sede por associadas e comunidade. Ele ressaltou o reforço da assessoria jurídica, tributária e ambiental, com foco em pequenas indústrias que não têm estrutura própria para lidar com exigências regulatórias. “A capacitação profissional foi outro destaque: foram mais de 1.270 pessoas treinadas em 2023, 1.500 em 2024 e 1.300 em 2025 até outubro, com expectativa de fechar novamente perto de 1.500”, destaca. Petrolino mencionou ainda a parceria com o Instituto da Qualidade Automotiva (IQA), que trouxe para Piracicaba cursos antes concentrados em São Paulo, reduzindo custos para empresas. O conjunto dessas ações, segundo ele, contribuiu para ampliar a base associativa, hoje em torno de 260 empresas.
Na área financeira, Gilberto Felipe, diretor financeiro, explicou que a gestão investiu em transparência e precisão contábil, com reordenamento do plano de contas e melhorias em sistemas de ERP. “A segurança de dados permite decisões mais firmes, apoiadas em orçamento anual alinhado às demandas das associadas. O Simespi administra recursos coletivos e, por isso, trabalha com parcimônia, reservas de baixo risco e projeção de caixa para meses à frente”, afirma. Entre as receitas, citou taxa negocial das negociações coletivas, mensalidades das associadas, parcerias corporativas (saúde, odontologia e ocupacional) e publicidade institucional.
O diretor jurídico Carlos Henrique Benatti destacou o suporte jurídico como um dos principais serviços do Simespi, sobretudo para pequenas e médias empresas. “As associadas contam com advogada trabalhista em tempo integral, parceria com escritório especializado e têm direito a dois processos simultâneos por área sem custo adicional, além de boletins legais, Jornada Jurídica anual e Grupo de Estudos Tributários para orientar empresas em temas como a reforma tributária”, menciona.
Representando o Comespi (Conselho da Mulher Executiva), Elisângela Libardi avaliou que a gestão fortaleceu a presença feminina no sindicato, apoiando um grupo de 18 mulheres e projetos sociais e educacionais, como o “Na Moral” em escolas e o Movimento do Bem. “O protagonismo feminino trouxe inovação, diversidade e ajudou a consolidar a credibilidade da entidade para além da imagem tradicional de sindicato patronal”, diz.
Ao falar do futuro, Paulo Estevam Camargo, anunciou que a próxima diretoria vai priorizar a expansão da base representativa para cidades como Charqueada, São Pedro e Águas de São Pedro, além de continuar a modernização da sede e fortalecer grupos técnicos (ambiental, RH, tributário e jurídico). Reafirmou o compromisso com transparência e decisões em assembleias soberanas.
No encerramento, Erick Gomes agradeceu à diretoria e à equipe do sindicato, atribuindo os resultados à coesão interna e à continuidade do trabalho após o período crítico da pandemia. Citou como marcos a revitalização da estrutura, o programa Indústria do Amanhã para enfrentar a falta de mão de obra e a atuação política em pautas estratégicas. Ao definir o legado do triênio, reforçou que o Simespi é a “casa da indústria” e que fortalecer o setor metalmecânico regional é essencial para o desenvolvimento econômico de Piracicaba e região.
O episódio do podcast pode ser conferido no canal Simespi TV na plataforma YouTube.
